介護職員数の推移の更新(令和5年分)について
【介護保険最新情報Vol.1326】「令和6年度介護報酬改定に関するQ&A(Vol.11)(令和6年11月 11日)」の送付について
令和6年11月11日、厚生労働省より「介護保険最新情報Vol.1326」が発出されました。
本情報は「令和6年度介護報酬改定に関するQ&A(Vol.11)」についての内容となり、
定期巡回・随時対応サービスにおける、オペレーター集約時の人員配置についての記載がございます。
Q&A 掲載内容
◆定期巡回・随時対応型訪問介護看護については、「指定地域密着型サービスの事業の人員、設備及び運営に関する基準」(平成18年厚生労働省令第34号)第3条の 30 第3項において「市町村長が地域の実情を勘案して適切と認める範囲内において、複数の指定定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所の間の契約に基づき、当該複数の指定定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所が密接な連携を図ることにより、一体的に利用者又はその家族等からの通報を受けることができる」とされているが、例えばA事業所とB事業所との間の契約に基づき、A事業所のオペレーターがB事業所の利用者の分を含めて一体的に通報を受けることとしている場合、当該取扱いをしている時間帯に限り、A事業所において一体的に通報を受けるオペレーターは、人員基準上、B事業所のオペレーターを兼ねていると解してよいか。
→お見込みのとおりである。なお、随時対応サービスの一体的実施は、当該事業所が随時対応サービスを行うために必要な情報が随時把握されており、かつ、平均的な随時対応件数を踏まえて適切な体制が確実に確保されており、利用者の心身の状況に応じて必要な対応を行うことができる場合に認められるものであることに留意されたい。 また、この取扱いは夜間対応型訪問介護においても同様とする。
要約すると・・・
依頼元の事業所にオペレーターの人員を配置しなくても基準上問題ないということが明文化されました!
回答・詳細は以下よりご確認ください。
●介護保険最新情報Vol.1326「令和6年度介護報酬改定に関するQ&A(Vol.11)(令和6年11月 11日)」の送付について
https://www.mhlw.go.jp/content/001330261.pdf
~参考資料~
令和6年度介護報酬改定【基準第3条30第3項】
随時対応サービスに限り、複数の指定定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所の間での一体的実施ができることとしたものである。
この場合において、一体的実施ができる範囲について市町村・都道府県を越えることを妨げるものではなく、随時対応サービスが単なる通報受け付けサービスではないことを踏まえ、それぞれの事業所における利用者情報(提供されている具体的なサービスの内容、利用者の心身の状況や家族の状況等)、事業所周辺の医療機関の情報、随時の気象状況や道路状況等、当該事業所が随時対応サービスを行うために必要な情報が随時把握されており、かつ、平均的な随時対応件数を踏まえて適切な体制が確実に確保されており、利用者の心身の状況に応じて必要な対応を行うことができる場合に認められるものであること。
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