こんにちは
スマケアサポートデスクの田中　尚志（ひさし）です。
最近、今年10月の処遇改善の内容についてお問い合わせをいただきます。

新しい算定要件は？？
勤続10年の考え方は？？　などなど

具体的な内容については
3月6日　社会給付費分科会に資料がありますのでご確認ください。
https://www.mhlw.go.jp/content/12601000/000485525.pdf

今後、正式な解釈通知　や　Q&A　が発出されるところですが、
定期巡回・随時対応サービス　は現行の処遇改善とあわせると
最大20％の上乗せになるので影響は大きいですよね。

人材確保や育成はどこの事業所様にとっても課題になっており
今回の処遇改善について取り組まれる事業所様も多いと思います。

サポートデスクでわかることがあれば回答させていただきますので
お気軽にご連絡をいただけたらと幸いです。

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